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中铁二十三局集团2022校园招聘

发布时间:2022-03-14 网申中

中铁二十三局集团有限公司,隶属于国务院国资委直接监管的世界500强特大型企业、全球最大建筑承包商——中国铁建股份有限公司。

集团公司拥有铁路工程、公路工程施工总承包特级,建筑工程、水利水电、矿山、市政公用、机电工程施工总承包一级,桥梁、隧道、公路路面工程、公路路基工程专业承包一级,铁道行业甲(Ⅱ)级、公路行业甲级设计资质、房地产开发资质以及爆破资质。2004年取得质量管理、环境管理和职业健康安全体系认证。所属单位拥有建筑工程设计甲级、工程勘察岩土工程甲级、环境工程乙级、市政设计乙级、水利行业乙级、风景园林乙级、人防工程乙级、公路行业丙级资质以及公路养护工程施工从业等资质。

截止目前,集团公司共有在编职工11003人。其中,享受国家政府津贴的专家4人,国家百千万人才工程突出贡献青年专家1人,省级专家20人,集团公司内部专家30人,博士研究生8人,一级建造师558人,各类专业技术人员8000余人。高级职称1321人(正高级职称34人,副高级职称1287人),中级职称2158人,初级职称4632人。年施工能力达500亿元以上。

所属各单位参建的青藏铁路、京九铁路、新建重庆至遂宁铁路、重庆至利川铁路,新建成都北编组站、新建兰渝兴隆场编组站工程,雅安至泸沽高速公路、新建向莆铁路青云山隧道等几十项工程获得中国建设工程鲁班奖、中国土木工程詹天佑大奖、国家优质工程奖金奖、国家优质工程奖等。参建了世界首条商业运营的上海高速磁浮示范线和首条具有自主知识产权的长沙中低速磁浮快线,是国内唯一具有高、中低速磁浮研发施工能力和经验的集团。承建了创造四项“世界第一”雅西高速公路干海子特大桥。承建全国首个可以值机、安检、行李托运,直通候机楼,有“中国新国门第一站”之称的北京大兴国际机场快线地铁草桥站。承建了黄土地区同类桥梁亚洲第二高墩甜永高速天宁沟特大桥。集团公司在格鲁吉亚等10多个海外国家和地区承建工程50多项。

集团公司大力实施“科技兴企、人才强企”战略,建有国家企业技术中心,是国家知识产权示范企业、高新技术企业、四川省博士后创新实践基地。截止2021年8月,累计授权专利382项,有效专利285项,其中发明专利111项;PCT国际专利(俄罗斯)1项;软件著作权10项,专利数居中国铁建前列。

二、招聘相关信息

(一)基本条件:

1.认同企业

对建筑行业有较多了解,对中铁二十三局比较认同,能够接受行业特点、企业分布,适合自身择业要求。

2.身心健康

有良好的身体素质,适应项目工作需要,有良好的心理素质,适应力、承受力、亲和力强。

3.学业优良

考试成绩良好,专业知识扎实。

(二)专业需求:

1.本科专业:

土木工程、铁道工程、隧道及地下工程、水利水电、给排水、结构工程、道路桥梁、电气工程及其自动化、采矿工程等土木相关专业、建筑学、安全工程、测绘工程、材料工程(无机)试验类、工程管理(工程造价)、林学、园林、风景园林、森林保护类、弹药工程与爆炸基础、定向爆破;

物流(资)管理;工商管理;计算机科学与技术、软件工程;财务管理(会计学)、审计学、金融管理、税务学;法学、法律相关专业;人力资源管理、劳动与社会保障、档案学;中文、汉语言文学、思想政治教育、宣传新闻类。

2.硕研业:

土木类、金融学、财务管理、工程管理、中文、人力资源管理及相关专业。

3.博研专业:

土木类相关专业为主,工程管理、中文及相关专业。

三、薪酬福利待遇

(一)学历补助及薪资

集团公司为大家提供土建施工类企业中具有竞争力的薪酬待遇和福利待遇;按照研究生、985、211院校等不同学历层次给予3-5年学历补助。

本科生入职第一年工资:985院校月薪6900+,211院校月薪6600+,一本院校或专业月薪6000+,二本院校或专业月薪5400+。硕士研究生学历月薪11000+,博士研究生学历年薪20w+。

转正薪酬

本科生定职定级后,根据个人岗位、职称以及对企业的贡献等情况确定薪酬标准和奖金。硕士、博士研究生入职直接定职定级。

福利待遇

法定五险、住房公积金、企业年金、大病医保、企业专属重疾险等福利平台、职业规划、业务培训、导师带徒、员工健康体检、健康关爱计划、证书补贴、电话费补贴、节日慰问礼、生活费补贴、一线工作提供免费食宿、加班补贴、国家法定假期等。

资格证书奖励及补贴标准

公司对已取得相关专业资格证书的员工,有丰厚的奖励及补贴。根据不同专业资格标准,一次性发放奖励金3000-30000元不等,并且每月补贴600-2000元不等。

四、员工晋升通道

晋升通道(本科)

入职时间

行政序列

管理序列

技术序列

1年内

未定职定级

2-3年

三、二级部员

项目技术主管

助理级职称

3-5年

二、一级部员

项目部门负责人

中级职称

5-8年

子公司总部部门副职

项目总工、副经理

中、高级职称

8-10年

子公司总部部门负责人

三级项目经理

高级职称

10-12年

子公司总经理助理级领导

二级项目经理

高级职称

12-15年

子公司领导班子副职、

集团公司部门副职

一级项目经理

正高级职称

15年以后

子公司主管领导、

集团公司部门负责人

特级项目经理

集团公司专家

五、招聘流程

校园招聘:专场宣讲会--现场投递简历--初选--面试--签订三方协议。

线上招聘:网络宣讲会(直播)——提交简历至邮箱——资格审查——网络视频面试——发送offer——签订三方协议

六、应聘提示

现场应聘时,需携带个人简历、就业推荐表、学习成绩单、奖励证书等证件原件和复印件。

线上投递简历,需准备好电子版个人简历,以及就业推荐表、学习成绩单、奖励证书等证件的电子版扫描件。

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