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2022娃哈哈集团营销将才招聘计划

发布时间:2022-05-12 网申中


职位名称人数专业要求工作地点
营销将才90市场营销、工商管理、广告学、国际经济与贸易等可接受全国销售市场全国

百席未来“营销将才”职业机会,等你来挑战!

我们NEED敢打仗、打硬仗、打胜仗的狼队

敏锐的市场嗅觉、汹涌澎湃的激情、无私的团队协作、永不言败的信仰

幸福是奋斗出来的,只要你撸起袖子加油干, 2-3年实现年薪30万+,挑战年薪百万!

一、营销将才计划

“营销将才计划”为娃哈哈全国销售管理岗位招聘培养计划,是集团公司重点管理人才储备项目,是打造销售中坚力量的工程。秉承“给年轻人机会,让优秀的人更优秀”的理念,营销将才需扎根部门或市场一线岗位学习历练,期间穿插进行培训、轮岗,边干边学。

二、岗位要求和工作地点

(一)岗位要求

1、本科及以上学历,市场营销、工商管理、广告学、国际经济与贸易等经济管理大类的相关专业,有社团(学生会)工作经历或销售实习经历者优先;

2、性格活泼开朗,为人正直,能吃苦耐劳,踏实肯干,抗压力强;

3、服从工作安排,目标明确,执行力强,具有较强的理解力、表达与沟通能力、领悟能力和应变能力;

4、对销售工作充满激情,愿意从基层做起,有责任心、能吃苦敢挑战,有创新精神。

(二)工作地点:部门(杭州)或全国销售市场

三、赋能成长

1、最强悍 &ampampnbsp非常营销体系学习,销售公司总经理、部门专业导师、金牌销售大咖亲授;

2、最全面 &ampampnbsp销售业务锻炼,深入市场一线拜访客户、走终端,扎实学习营销技巧;

3、最广泛 &ampampnbsp营销渠道建设,负责市场开发、新品推广和销售渠道管理;

4、最多种类 &ampampnbsp饮料新产品调研设计、品牌策划推广,新品上市促销管理;

5、最高效率 &ampampnbsp分解与执行销售目标,有效组织实施各项业务工作。

四、招聘流程

还没有确定工作的同学,不要再错过最后的上车机会!娃哈哈营销将才计划,给予想要的发展平台、全面的培训培养体系、富有挑战性的工作内容、高激励性的薪酬体系,面试流程简单高效,快速入职通道为你打开!

线上网申-简历筛选-综合面试-发放OFFER-签订三方-毕业入职;

五、培养与发展

根据公司能者上、庸者下、平者让,不论资排辈,给年轻人机会的用人理念,营销将才作为全国销售市场星级省级经理储备军,由集团、销售公司、市场“三方培养、定期跟踪”,省级市场总经理负责帮带,销售公司总经理、人力资源部部长等集团高管长期联络与关注!目标是3年时间培养成为优秀区域经理,5年后成长为新星省级经理!&ampampnbsp

1、路径规划

入职半年(区域经理助理)一入职一年(小客户经理)一入职2-3年(大客户经理)一入职3-5年(区域经理)一入职5年(省级经理)。

2、导师帮带

部长级干部(联络人)-省级经理(帮带导师)-HR辅导员。


3、薪酬待遇

前6个月保底收入,北上广深保底7000元/月,其他城市保底6000元/月。保底期结束后按销售额定级,津贴及提奖系数按业绩考核。

六、应聘方式

1、应聘方式:投递简历至邮箱

2、一手搞定招聘动态、品牌活动,请关注微信公众号“wahahatalent”,及时网申,内推码:巢湖公司。

娃哈哈奉行“家”文化,温暖的企业氛围,具有竞争力的薪酬福利体系,完善的人才培养机制。

我们的“家门”已为您开启,期盼您加入娃哈哈大家庭,不忘初心,勇于创新,共筑中国梦!


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