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人力资源管理岗   加关注

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招聘人数: 若干       学历要求:硕士研究生及以上      工作性质:全职
工作地点:北京市
专业要求: 人力资源管理   社会保障(硕博)  
职位描述:
1.协助完成薪酬工作,如考勤休假管理统计、工资报表制作,及薪酬数据分析等;
2.协助完成招聘工作,如渠道管理、简历筛选、通知协调及数据分析等;
3.协助完成人员调动工作,如人员入、转、调、离等手续的办理;
4.协助完成培训工作,如组织实施及效果评估等;
5.协助完成人事档案及信息化系统管理维护等工作。
岗位要求:
1.硕士研究生学历,人力资源管理、社会保障、管理类相关专业优先;
2.具备人力资源管理基础知识,熟悉国家法律法规政策;
3.数字敏感度好,善于数据分析,能够熟练使用操作软件及统计分析软件;
4.团队意识和保密意识强,有良好的沟通能力,有较强的责任心和服务意识;
5.面试通过后需进行不少于3个月的全职实习,实习表现优秀者转正。
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