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人力资源管理薪酬福利   加关注

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招聘人数: 2人       学历要求:本科及以上      工作性质:实习
工作地点:青岛市
专业要求: 不限  
职位描述:
1、参与海尔薪酬、绩效的流程、平台等的设计及落地执行;
2、协助薪酬绩效流程与平台的推广及交互;
3、海尔薪酬、绩效等信息化平台的操作及使用,操作过程中提出问题,洞察用户需求,动态升级优化;
4、HR前沿动态、新理念的洞察与总结,结合海尔实际情况,能转化至薪酬、绩效方面的进行应用;
5、深入了解各业务领域的相关知识,建立与业务部门的紧密合作关系;
6、多元化福利:
①协助集团福利的盘点运维、对标、盘活及外部政策跟踪
②协助福利信息化平台的搭建、迭代升级及日常运维
任职要求
1、全日制统招本科及以上学历,2020或2021年毕业,CET-4,海尔企业文化;
2、思维敏捷,表达能力强,有好奇心和探索精神;
3、良好逻辑思维能力及创新能力,善于创新解决方案;
4、能适应快节奏、多变化、高速成长的互联网行业的要求,具有快速学习的能力;
5、具有强烈的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识;
6、身体健康,品行端正,无任何不良行为记录或诚信记录。
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