中国人寿保险武汉市分公司2018届校园招聘简章

网申起止时间: 2018年5月16日-5月19日 分享到:

中国人寿保险(集团)公司属国有大型金融保险企业,总部设在北京。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司,1996年分设为中保人寿保险有限公司,1999年更名为中国人寿保险公司。2003年,经国务院同意、中国保险监督管理委员会批准,原中国人寿保险公司进行重组改制,变更为中国人寿保险(集团)公司。中国人寿保险(集团)公司已连续13年入选《财富》全球500强企业,排名由2003年的290位跃升为2015年的94位;连续8年入选世界品牌500强,2014年位列第233位;所属寿险股份公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后,又于2007年1月回归境内A股市场,成为内地资本市场“保险第一股”和全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司,目前已成为全球市值最大的上市寿险公司。

一、招聘岗位:

储备主管:

本科以上学历,保险、金融、投资、销售相关专业优先,能力优秀者不限专业。要求;责任心强,有独立沟通谈判能力,有社团经验和学生会经验者优先考虑。通过面试,即签订12万-15万年薪合同。

职位描述:

1、底薪4000+销售提成+职务津贴+管理津贴+季度奖+年终奖+伯乐奖+福利保障+完善培训计划+快速晋升+旅游奖励等

2、免费享受行业顶尖的专业化、系统化培训和学习;制式和非制式培训(包括新人培训、衔接培训、转正培训、晋升培训、全国视频培训、经理季度轮训、TOP2000培训等)以及公司不定期安排的阶段培训学习等

3、按职级拥有意外、医疗保险等全面的保险保障和养老公积金及公司长期服务津贴等

4、免费参与公司每季度竞赛方案(国内外免费旅游)

5、转正以后可提供一定数量的准客户和优质客户供其开发和服务

6、当月转正,公司奖励去日本五天四夜游学

7、入司一年以上的管理职可享受30万无息贷款的买房政策

二、发展方向:

业务经理(年薪15万左右)

高级经理(年薪30-50万)

区域总监(年薪60万-100万)

区域总经理(年薪200万以上)

三、任职要求:

1、20-30岁,本科及以上学历(条件优秀者可放宽学历)

2、有良好的生活和工作习惯,具备较强的沟通能力,有团队合作精神

3、能积极主动学习,有很强的自我约束和自我管理能力

4、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。

公司名称:中国人寿保险股份有限公司武汉市分公司

公司地址:武汉市武昌区汉街总部国际F座3楼

公司主页:http://www.e-chinalife.com

联系人:盛经理

联系电话:17786557301


校招职位
储备主管

工作地点: 武汉 | 招聘人数:若干 | 学历要求:本科及以上 | 专业要求: 金融学|保险学|投资学|市场营销

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中国人寿保险股份有限公司武汉市分公司
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